La Confédération démocratique du travail (CDT) a ouvert ce vendredi à Kinshasa son congrès placé sous le thème : « Gestion consensuelle et démocratique des syndicats pour un syndicalisme proactif et de renouveau ». Un rendez-vous qui réunit des délégués provinciaux venus de plusieurs provinces du pays pour réfléchir à l’avenir du mouvement syndical en République démocratique du Congo.
Dans son allocution d’ouverture, le président de la CDT, Guy Kuku, a insisté sur la nécessité de moderniser les mécanismes de gestion du monde syndical, tout en renforçant le dialogue social entre les partenaires concernés. Il a également abordé la question des tribunaux du travail, dont l’implantation progressive à travers le pays est, selon lui, une avancée importante pour la régulation des conflits professionnels.
« Les tribunaux de travail constituent un outil essentiel pour garantir la justice sociale et apaiser les relations entre employeurs et travailleurs. Leur extension sur l’ensemble du territoire permettra de rapprocher la justice du citoyen et de renforcer l’équilibre dans le monde du travail », a déclaré Guy Kuku.
Abordant la question sensible des élections syndicales au sein des entreprises, Guy Kuku a tenu à clarifier les rôles de chaque acteur dans ce processus, qui continue de susciter des débats entre partenaires sociaux.
Selon lui, l’organisation de ces scrutins ne peut être assimilée aux élections politiques et doit respecter les calendriers et les responsabilités de chaque partie prenante. Il a insisté sur la nécessité d’éviter toute précipitation susceptible de perturber les mandats en cours dans certaines entreprises.
« Les élections syndicales ne sont pas des élections politiques. Leur organisation repose sur les entreprises et les partenaires sociaux, dans le respect des textes. Il est important de préserver l’ordre établi afin d’éviter des déséquilibres dans les mandats en cours », a expliqué le président de la CDT.
Abordant plus largement le contexte national, Guy Kuku a appelé à une approche prudente et concertée dans la prise de décisions relatives au secteur du travail, estimant que certaines initiatives doivent être fondées sur la concertation entre toutes les parties prenantes.
« Nous devons privilégier le dialogue et la concertation. Les décisions qui touchent au monde du travail doivent être prises dans un cadre consensuel, en tenant compte des réalités des entreprises et du contexte national », a-t-il ajouté.
Ce congrès de la CDT se poursuit avec plusieurs panels consacrés à la gouvernance syndicale, à la protection des travailleurs et à la revitalisation du mouvement syndical congolais dans un environnement économique et social en pleine mutation.
LK