Le ministère du Portefeuille a annoncé, jeudi, le lancement officiel du processus compétitif de sélection des mandataires publics dans quinze entreprises du Portefeuille de l’État. Cette initiative vise à renforcer la gouvernance des entreprises publiques en privilégiant le mérite, la transparence, l’équité et l’égalité des chances.
Selon un communiqué du ministère, ce processus s’inscrit dans le cadre de l’arrêté ministériel du 11 avril 2026 relatif à l’organisation de la sélection des mandataires publics. Il matérialise la volonté des autorités congolaises de confier la gestion des entreprises publiques à des dirigeants compétents, recrutés à l’issue d’une procédure ouverte et objective.
À travers cet appel à candidatures, le gouvernement entend retenir les meilleurs profils, promouvoir une plus grande représentativité des femmes au sein des instances dirigeantes et améliorer les performances des entreprises publiques au service du développement national.
Le ministère précise que les conditions d’éligibilité, les modalités de dépôt des candidatures et le calendrier du processus seront publiés sur ses canaux officiels. Les candidats intéressés sont invités à consulter régulièrement le portail du ministère pour prendre connaissance des informations relatives à cette sélection.
Pour le gouvernement, cette démarche constitue une étape majeure dans la réforme des entreprises du Portefeuille de l’État et traduit son engagement à instaurer une gouvernance plus efficace, responsable et créatrice de valeur au bénéfice de la République démocratique du Congo.
LK
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